TS dissoluzione d'indennità di vacanze

Se la ditta utilizza solo l'opzione con saldo, serve il tipo di salario 2000 per il rinvio, che tiene conto dei costi sociali e dell'obbligo fiscale. Con il tipo di salario 886 si paga solo il saldo SENZA l'obbligatorietà che è già nel rinvio.

Contabilizzazione del tipo di salario 2000: spese di salario / Conto corrente indennità di vacanze --> Assicurazione sociale e obbligo fiscale

Contabilizzazione del tipo di salario 8860: Conto corrente indennità di vacanze / Conto di movimento salario --> NESSUN Assicurazione sociale e obbligo fiscale