Enquête structure de salaire ESS

L'enquête suisse sur la structure des salaires (ESS) est une enquête écrite menée auprès des entreprises en Suisse. Elle permet de décrire régulièrement la structure des salaires dans toutes les branches des secteurs secondaire et tertiaire à l'aide de données représentatives. Elle recense non seulement la branche et la taille de l'entreprise concernée, mais aussi les différentes caractéristiques des salariés et des postes de travail.

La forme de livraison des données est variée. En tant que client d'une comptabilité salariale certifiée swissdec, vous pouvez transmettre les données par un simple clic de souris.

Les caractéristiques suivantes sont saisies:

Entreprise:

❑Nombre d'employés

❑Type de convention salariale

Salariés :

❑Numéro AVS comme clé pour les caractéristiques démographiques telles que le sexe, l'état civil, l'âge et la nationalité (Suisses et étrangers selon les catégories de séjour).

❑Formation

❑Position professionnelle

❑Profession exercée

❑Date d'entrée dans l'entreprise

❑Type de contrat

❑Temps de travail

❑Jours de vacances

❑Salaire brut du mois d'octobre (salaire de base et indemnités pour travail posté et autres indemnités pour travaux pénibles)

❑Allocations familiales

❑Charges sociales (part de l'employé)

❑13ème salaire, 14ème salaire et suivants

❑Rémunération des heures supplémentaires effectuées

❑Paiements exceptionnels

❑N° REE comme clé de répartition du lieu de travail et de l'activité économique des lieux de travail

L’option "Z - LPP pour le rachat" ne doit plus être utilisée pour attribuer les genres de salaire pour les statistiques ESS lors de la transmission des données salariales avec Swissdec 5.0. Si cette option est sélectionnée, un message d’erreur s’affichera désormais.