Augmentation de salaire individuelle

Renseignez ce champ de saisie avec le nouveau montant de salaire individuel du collaborateur (salaire mensuel) (varie selon les collaborateurs), pour l'augmentation de salaire. Cette saisie n'engendre aucune conséquence directe.

La fonctionnalité Augmentation de salaire a été continuellement étendue au cours des dernières années.

Via Proposer augmentation salaire, vous pouvez établir une proposition d'augmentation de salaire unique. Cette proposition d'augmentation peut bien évidemment être répétée plusieurs fois. Il est possible de procéder à une augmentation de salaire via pourcentages, montants et/ou augmentations du salaire de base. Tous les critères de filtre habituels sont bien sûr disponibles. Dès que vous validez une proposition, celle-ci apparaît dans l'onglet Salaire, dans la fiche du personnel, dans le champ Nouveau salaire.

Vous pouvez ensuite imprimer l'évaluation de la liste des augmentations de salaire depuis les Rapports de statistiques et la communiquer aux superviseurs après avoir filtré les entretiens de qualifications et de salaire. Sur cette évaluation, un espace est également prévu pour permettre au superviseur d'entrer une augmentation de salaire individuelle.

Les superviseurs vous retransmettront ensuite ces évaluations après les avoir peaufinées. Vous pouvez désormais effectuer les corrections requises par collaborateur dans l''onglet' Salaire (nouveau salaire + augmentation de salaire individuelle).

Dès que toutes les tâches sont réalisées, les nouveaux salaires peuvent être activés au moyen du traitement par lot Activer augmentation salaire après le dernier traitement de salaire de décembre. Le processus d'augmentation de salaire est ensuite achevé.

Comme décrit ci-dessus, il est également possible, parallèlement à une augmentation de salaire automatisée, de saisir des augmentations de salaire individuelles par collaborateur. Toute la section Augmentation de salaire a été refaçonnée à ces fins dans l''onglet' Salaire.